ARTICLE AD BOX
Руководитель юридической практики в SuperJob Александр Южалин объяснил, влияют ли праздники на размер заработной платы.
В текущем году 4 ноября выпадает на понедельник, поэтому для работающих на пятидневной рабочей неделе волгоградцев день будет нерабочим. Однако если человек работает по сменному графику и рабочий день выпадает на 4-е ноября, ему придется выйти на работу. В этом случае он получит повышенную оплату или дополнительный день отдыха.
Для работающих по договору ГПХ сотрудников установленные трудовым законодательством гарантии не применяются. Они могут работать и в праздничные дни без доплат или выходных.
Наличие в месяце нерабочего дня не должно повлиять на размер зарплаты тех, кто получает оклад. Ситуация немного по-другомуц обстоит у тех, чья работа оплачивается по часам. Если люди, которые не получают
фиксированный оклад, не работают в праздничные дни (в данном случае 4 ноября), работодатель должен выплатить им дополнительное вознаграждение. Если сотрудник будет работать в выходной день 4 ноября — он оплачивается в двойном размере.
Ноябрь также хорошо подходит для использования отпуска без сильных потерь в доходе, так как общее количество рабочих дней будет таким же, как и в другие месяцы года. А в сравнении с другми месяцами, ноябрь даже выгоднее.